做公益很好，但别太把自己当回事儿！| 2018年7月

文|菠萝

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最近公益圈炸锅了

因为多位知名公益人士在#metoo 运动中被曝有性骚扰，甚至性侵的行为。这完全颠覆了大家的认知，多年树立的“公益人”形象，可谓一夜崩塌，这些人恐怕这辈子也无法再做公益了。很多人百思不得其解：“做公益的人难道不是道德感应该更强么？居然做出这种事情？”

为什么公益人也会做坏事？这是个很有趣的问题。

如果看过凯利·麦格尼格尔的畅销书《自控力》，大家就会知道，如果不小心，长期做公益反而更容易让人做出坏事来。

为什么呢？

主要是怪一个心理陷阱，叫“道德许可（moral licensing）”。道德许可，简而言之，是指一个人由于认为自己有道德，或做了好事，于是感觉良好，放松了警惕，更容易做出和自己原则矛盾的事情。

普林斯顿大学曾做了一个著名的试验。

教授把学生分为两组，第一组的学生阅读了一段明显歧视女性的话：“大多数女人不聪明，更适合在家里看孩子，而不是出来工作。”可以想象，这些学生都暴跳如雷：“你们怎么能这样说呢！这是明显错误的！”他们道德感和正义感都爆棚。第二组学生阅读的语言则没有歧视意味。

真正有趣的是下一步：学生要做一个模拟招聘。他们的任务是判断几位候选人是否适合某高层职位。候选人中有男也有女。你猜哪一组的人更可能选择女性候选人？是刚才为了女权而发声的第一组，还是心情平和的第二组？

结果让人大感意外：刚刚愤怒驳斥性别歧视，要为女性代言的学生，反而更倾向于选择男性来担任这个职务！

为什么？

心理学家认为，正是因为第一组学生先驳斥了性别歧视的言论，而感觉良好，因此放松了警惕，反而更容易作出有歧视色彩的决定。当感觉良好的时候，人更可能根据直觉和偏好做事，而不去考虑这个决定和自己内心目标是否一致。

书里还举了两个有趣的例子：

第一：热衷参加公益活动的人，反而更不喜欢给公益捐款。

第二：单单想着自己要去参与公益活动，就能让正在减肥的人吃更多甜食。

我不认为公益圈的人比其它人更龌龊。但道德许可的心理陷阱，或许能解释为什么做公益的领军人物，会在公益路上骚扰女生。当一个人感觉太良好，就更可能在某些瞬间，遵从自己的直觉，而不是道德和目标。

经常有人问我：“菠萝，你为啥这么伟大，非要回国做公益？”

我的答案从来都是：选择做公益并不是什么高尚的事情，而是换一条跑道发挥自己的长处，实现人生价值。我只是发现了社会上有一个没有得到满足的地方，想找到方法来解决它。这本质上是一种创业，就像阿里巴巴试图优化电子商务，特斯拉试图改进新能源汽车。

我们并不比别人高尚，我觉得每一位做公益的人，都应该时时提醒自己这一点。只有这样，我们才有可能把公益做得长久，才能防止一时冲动毁掉多年的努力。

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下面聊聊向日葵的工作

这次想特别向大家汇报的，是上个月我们完成了一个极其重要的里程碑事件，就是正式在深圳市民政局注册成为非公募公益基金会，拿到了正式的牌照。我们也是有“身份证”的人了！注册成功后，我们就可以更方便地开展各项公益工作，同时也更方便接受政府和大众的监督。



大家可能留意到了，我们正式名字是“深圳市拾玉儿童公益基金会”，为什么不是“向日葵”呢？因为我们还有更大的目标。拾玉儿童公益基金会主旨是关注儿童健康。“向日葵儿童”是我们的第一个产品和项目，针对儿童癌症群体，在前2~3年，这会是我们专注和深挖的领域。

在团队更加成熟，资金更充裕的时候，我们还会开展别的项目，把服务扩展到别的儿童疾病群体，包括各类遗传病、罕见病、心理疾病、精神疾病等。

还有一件也非常重要的事，是我们有了“向日葵儿童”的新LOGO。

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我们从INVES设计团队提供的16个LOGO雏形中，最终确认向日葵和笑脸结合体现，核心表意“暖暖的微笑”，LOGO选取了太阳和向日葵的橙色和黄色这两种关键色，橙色代表暖暖的爱心贡献者，黄色代表处于初升太阳并需要关怀的儿童，两者组成完整的向日葵，寓意“重叠的温暖”。

在字体方面，我们使用了“华康墨”字体，该字体赠予“向日葵儿童”LOGO永久使用，圆润丰裕的温馨运笔手法，流露出生动的气息，同时又不失亲和。

专业点燃希望，咱们一起努力！

附录，向日葵2018年7月主要工作列表。

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